طرح تعالی مدیریت مدرسه کیفیت مدار

طرح تعالی مدیریت مدرسه طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار

طرح تعالی مدیریت مدرسه کیفیت مدار

طرح تعالی مدیریت مدرسه طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار

طرح تعالی مدیریت مدرسه طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار

طبقه بندی موضوعی
کلمات کلیدی

نمونه ای از طرح تعالی مدیریت مدرسه

نمونه تکمیل شده طرح تعالی مدیریت متوسطه دوم

فایل ورد برنامه تعالی مدیریت مدرسه

طرح تعالی مدیریت مدار

طرح تعالی

تقویم اجرایی

برنامه سالانه

دانلود رایگان برنامه تعالی متوسطه اول

دانلود رایگان برنامه عملیاتی مدارس متوسطه اول

دانلود رایگان طرح تعالی مدیریت متوسطه دوم

دانلود رایگان برنامه تعالی مدیریت مدرسه

محورهای برنامه تعالی مدیریت مدرسه

دانلود طرح تعالی هنرستان

چشم انداز مدارس طرح تعالی

تعالی مدیریت مدرسه word

برنامه عملیاتی طرح تعالی متوسطه دوم

طرح تعالی چیست

دانلود برنامه عملیاتی طرح تعالی هنرستان

چگونگی اجرای الگوی تعالی مدیریت مدرسه

دستورالعمل اجرایی الگوی تعالی مدیریت مدرسه

نمونه ابلاغ طرح تعالی مدیریت

دانلود رایگان طرح تعالی مدیریت مدرسه متوسطه اول

نمونه الگوی تعالی مدیریت مدرسه

چشم انداز هنرستان در طرح تعالی

نمونه طرح تعالی متوسطه اول

دانلود رایگان برنامه عملیاتی طرح تعالی مدیریت مدرسه 1400-401

مفهوم الگوی تعالی مدیریت مدرسه

اینفوگرافیک تعالی مدیریت مدرسه

اینفوگرافی طرح تعالی مدرسه

الگوی تعالی مدیریت دارای چند زیر معیار است

  • ۰
  • ۰

همانگونه که مطلع هستیم در سالهای اخیر در نظام آموزشی واژه  سفارش تولید محتوای الکترونیکی کاربرد بسیار زیادی پیدا کرده است و این موضوع به دلیل اهمیت محتوای الکترونیکی های عملی در میان معلمان و سایر پرچمداران نظام آموزشی کشور است.

در واقع می توان گفت : تولید محتوای الکترونیکی معلمان روش علمی است که عمل محتوای الکترونیکی در کلاس و مدرسه انجام می شود و فرآیند مشارکتی آزادمنشانه ای مرتبط با دانش علمی آنها دارد. اهمیت این فرایند محتوای الکترونیکیی تا آنجاست که چندین سال است بخشنامه های قابل توجهی از سوی آموزش و پرورش در این راستا به معلمان محتوا نویس ابلاغ می گردد.

پیشینه تولید محتوای الکترونیکی معلمان

نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین در واقع برای اولین بار در نظام آمریکا و از سال 1940 آغاز گردید. و در سال 1960 به اوج خود رسید و بیشتر در مورد مسائل نظامی ایالات متحده در سطح گسترده ای به کار گرفته شد و در نهایت در وزارت آموزش و پرورش آن کشور اشاعه یافت . این مقوله در بین سال های 1967 تا 1972 به یک جنبش تبدیل شد . گروههای محتوای الکترونیکیی در انگلستان ، استرالیا ، امریکا ، کانادا ، اسکاندیناوی ، فرانسه ، شیلی و برخی از کشورهای دیگر تشکیل شد .و در نهایت در کشور ما از سال 1375 برنامه معلم پژوهنده توسط محتوای الکترونیکیکده تعلیم و  تربیت طراحی شد.

ویژگی های محتوای الکترونیکی در عمل

در منابع مختلف ویژگی های متفاوتی برای محتوای الکترونیکی در عمل ذکر شده است اما ویژگی کاملاً اختصاصی و اصلی که در بیشتر متون از آن یاد شده است .پیوند بین نظریه و عمل و تأثیر بر عمل آموزشی می باشد .

1-می توان گقت که محتوای الکترونیکی در عمل ، تنها محتوای الکترونیکیی است که در آن به صورت کاملاً کاربردی بین نظریه و عمل پیوند برقرار می شود .

2- در محتوای الکترونیکی در عمل فاصله میان محیط عملی ( اجرا ) و محیط تولید دانش از بین می رود .

3- هر موقعیت بنا بر شرایط و ویژگی خاص خود باید با روش اقدام پژوهانه مورد مطالعه قرار گیرد .

4- می توان بین نتایج محتوای الکترونیکی های علمی و محتوای الکترونیکی های اقدام پژوهانه ارتباط دو سویه ای برقرار کرد .

شرایط و ویژگی های محتوا نویس در محتوای الکترونیکی عملی

محتوا نویس در ابتدا می تواند برای استفاده از نمونه های عملی به نمونه کار تولید محتوای الکترونیکی از سایت های آموزشی بپردازد . ولی در نهایت باید دارای شرایط و ویژگی هایی باشد که به برخی از مهمترین آنها اشاره می نماییم :

1- علاقه : بدون داشتن علاقه و روحیه ی محتوای الکترونیکی نمی توان به نتیجه ی خوبی دست یافت

2-رازداری : باید فردی رازدار باشد و در حفظ اسرار مشارکت کنندگان در امر محتوای الکترونیکی مصمم و جدی باشد .

3-داشتن مهارت و تخصص لازم : باید ، در بعد علمی و انجام مراحل محتوای الکترونیکی دارای تخصص و مهارت باشد . همچنین در بعد برقراری ارتباط با افراد دیگر از مهارت های ارتباطی آگاهی کامل داشته باشد .

4-عدم دخالت ، تعصبات و نقطه نظرات شخصی : در طی مراحل محتوای الکترونیکی تعصبات دیدگاه های شخصی خود را نباید دخالت دهد و فارغ از دیدگاه شخصی به محتوای الکترونیکی بپردازد .

درنهایت محتوا نویس می تواند با استفاده از بهترین  نمونه پروژه استوری لاین برای الگو برداری از نمونه مقاله های مختلف استفاده های لازم را ببرد.   

منبع : بلاگ لینکز 

 

 


  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

همانگونه که شاهدیم در سالهای اخیر فعالیت هایی مانند نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین نقش تاثیر گذاری در بهبود فرایند تدریس و حتی ارزشیابی کیفی معلمان و سایر فرهنگیان پیدا نموده است. در واقع فعالیت های عملی معلمان مانند نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین در این راستا شکل گرفته است که ایده ها و نظرات تئوری و بالقوه معلمان و سایر عوامل آموزشی و اجرایی را به صورت اقدام عملی و بالفعل در آورده و کوششی در راستای اجرای بهینه سند تحول بنیادین آموزش و پرورش باشد.

با اینکه نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین سالهای زیادی است که شکل گرفته و مدت زمان زیادی است که معلمان در فعالیت های پژوهشی خود از نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین استفاده می کنند و آن را در برنامه خود قرار داده اند ، اما نقش پر رنگ و تاثیر گذاری بسیار زیاد آن تنها در دو سه سال اخیر به چشم می خورد.

معلمان پژوهشگر با استفاده از تکنیک های عملی که در نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین وجود دارد می توانند نظرات و فرضیه های خود را در رابطه با بهبود وضعیتی خاص چه در یک دانش آموز و چه در تعداد کثیری از آنها بکار گیرند. حال ممکن است این وضعیت خاص تربیتی و اخلاقی و یا علمی و آموزشی باشد. اینجاست که اقدام پژوه از راهکار های مختلف و از خرد جمعی استفاده نموده و نظریات خود را در راستای بهبود قضیه ای که وجود دارد و ذهن او را مشغول نموده است به کرسی بنشاند.

همچنین علاوه بر نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین ، نمونه کار استوری لاین علوم نیز فاکتور موثر دیگری است که در زمره فعالیت های پژوهشی معلمان وجود دارد. نمونه کار استوری لاین علوم بر خلاف نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین به صورت گروهی انجام می پذیرد و تعدادی از معلمان هم پایه با استفاده از تجربیات و نظرات همدیگر به بیان و اجرای بهترین الگوی موثر تدریس پرداخته و به کمک منابع قوی آموزشی یکی از چالش برانگیزترین دروس شان را انتخاب نموده و در رابطه با تدریس آن همفکری و همکاری می نمایند.

در نمونه کار استوری لاین علوم معلمان می کوشند بهترین روش های تدریس را در قالب سناریو و الگوی تدریس در رابطه با درس مورد نظر به کار گیرند. منطق نمونه کار استوری لاین علوم به گونه ای است که ابتدا برای درس مورد نظر طرح درس اولیه ای توسط معلمان طراحی شده و پس از اجرای نمونه کار استوری لاین علوم مشکلات و چالش های آن را بررسی کرده و به حل مشکلات و بهبود فرایند تدریس می پردازند. در مرحله بعدی اجرای نمونه کار استوری لاین علوم طرح درس ثانویه نوشته می شود. در طراحی طرح درس ثانویه در نمونه کار استوری لاین علوم سعی بر این است کلیه مسائل و مشکلاتی که در تدریس قبلی وجود داشت از بین برود. بعد از حل مشکلات تدریس و اجرای ثانویه سناریو و طرح درس عملا تا حد زیادی مشکلات و چالش های تدریس قبل از میان رفته است و نمونه کار استوری لاین علوم با موفقیت انجام گرفته است. با توجه به مواردی که مطرح شد نمونه کار استوری لاین علوم بهترین الگو در جریان سازی بهینه سناریو و روش های برتر تدریس به شمار می رود.

اما نکته ای که ذکر آن خالی از لطف نیست اهمیت دانلود نمونه استوری لاین در سالهای اخیر در میان قشر معلمان و سایر عوامل آموزشی است. بحث دانلود نمونه استوری لاین معلمان دو سه سالی است که از سوی وزارتخانه به مدارس ابلاغ شده و مدیران مدارس را مجاب میکند که عملکرد سالانه و تجربیات تدریس و همچنین تجربیات حرفه ای سایر عوامل مدرسه در قالب مکتوب تحت عنوان دانلود نمونه استوری لاین بررسی نمایند.

در این طرح هر یک از معلمان و یا سایر فرهنگیان می بایست در طول سال آنچه را که به عنوان تجربه کاری و ابتکارات حرفه ای کسب نموده اند در قالب سه الی پنج دانلود نمونه استوری لاین به همراه پیشنهادات و راهکارهایی که در رابطه با بهبود وضعیت آموزشی و تربیتی کلاس و مدرسه خود دارند را به مدیریت آموزشگاه ارجاع دهند. مدیریت آموزشگاه نیز بعد از بررسی مجموعه دانلود نمونه استوری لاین عوامل آموزشگاه سه تا پنج نمره از امتیاز ارزشیابی پایان سال را به این امر اختصاص می دهد.

اهمیت دانلود نمونه کار تولید محتوای الکترونیکی در این است که معلمان و عوامل آموزشی و اجرایی مدارس و ادارات آموزش و پرورش می کوشند ، در راستای بهبود وضعیت شغلی خود از هیچ کوششی دریغ نکنند و تجربیات و ابتکارات حرفه ای خود را قابل اجرا نموده و از آنها در راستای تدوین دانلود نمونه استوری لاین بهره بگیرند.

منبع : بلاگ لینکز   


  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

شیک فام یک فروشگاه آنلاین است که محصولات آرایشی بهداشتی، ادکلن و لوازم شخصی برقی اصلی را عرضه میکند . تمام محصولات از بهترین و معتبر ترین شرکت ها تامیین میشود . فروشگاه  آنلاین  شیک فام تمام  تلاش خود را برای  خدمات بیشتر انجام میدهد .

در فروشگاه‌های آنلاین، اعتماد یک اصل اساسی است اما شیک فام چطور این اعتماد را برای کاربران خود فراهم کرده است؟

اگر نگاهی به فروشگاه آنلاین شیک فام انداخته شود می‌توان دریافت که برای خرید آنلاین از این فروشگاه همانند دیجی کالا و بامیلو تمام موارد مورد نیاز و استاندارد برای اعتماد را دارد و فقط فرق آن، در تخصص کاری است ک می‌توان گفت مثل فروشگاه‌های آنلاین خانومی و روبان است.

در فروشگاه آنلاین شیک فام، اصل بودن کالا‌ها تضمین می‌شود و پرداخت در محل و حتی عودت هم امکان‌پذیر است که می‌توان بدون مراجعه مشتری به پست، از درب منزل و یا محل کار تحویل گرفت.

شیک فام در راستای آموزش هر چه بیشتر در خصوص نحوه اعتماد به فروشگاه‌های آنلاین مقاله‌ای با عنوان «فروشگاه آنلاین معتبر را چگونه بشناسیم» درج کرده است که در رسانه‌های معتبر خبری آنلاین هم به انتشار در آمده است و علاقه‌مندان می‌توانند آن را مطالعه کنند.

قیمت‌ها برای خرید آنلاین در شیک فام چگونه است؟

خریداران در فروشگاه آنلاین شیک فام می‌توانند خرید آنلاین ارزان داشته باشند تا بتوانند زنبیل خرید خود را با قیمت مناسبی پر کنند. چون تمام تلاش این مجموعه ارائه قیمت رقابتی است.

اهداف شیک فام

یکی از اهداف آینده این فروشگاه‌ آنلاین، افزایش کمک کردن به سبک زندگی، استایل، لباس و مد و فشن است. شیک فام در همه شبکه‌های اجتماعی به خصوص اینستاگرام حضور دارد و به زودی فعالیت‌های بیشتری هم خواهد داشت. برای دنبال‌کنندگان در اینستاگرام خبرهای خوش و تخفیف‌هایی نیز در نظر گرفته شده است. علاقه‌مندان فقط کافی است شیک فام را به صورت فارسی یا انگیسی (shikfam) سرچ کنند تا این پیج را پیدا کنند.

 

 

  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

با مطالعه نمونه محتوای الکترونیکی با استوری لاین انجام شده در امر تلفیق فناوری آموزشی در کلاس چهار چالش اساسی مطرح می‌شود: افکار و عقاید معلمان، توسعه حرفه‌ای، مدیریت کلاس، و کمبود وقت.

افکار و عقاید معلمان به فناوری آموزشی

رایانه‌ها در مدارس چندین هدف را تأمین می‌کنند: ایجاد مدارس اثربخش‌تر و کارآتر از وضعیت موجود مدارس، انتقال و ارتباط فرآیندهای یاددهی-یادگیری در فرآیندهای واقعی مرتبط با زندگی اجتماعی، آمادگی نسل جوان جامعه برای ورود به بازا کار. با توجه به این دلایل، فناوری با سرعت بسیاری وارد کلاس‌ها شد. با وجود این، قبل از هر تعهدی نسبت به تلفیق فناوی در مدارس، مدیران مدارس لازم است با معلمان به گفتگو بپردازند تا عقاید خود را درباره فراگیران و فرآیند یادگیری و چگونگی ایجاد تسهیلاتی که فناوری در پیشبرد اهداف مورد نظر در کلاس تأمین می‌کند آشکار سازند.

با ورود فناوری نه تنها تغییرات پویا در کلاس ایجاد شد، بلکه تغییرات چشمگیری در فعالیت‌ها و اقدامات آموزشی کلاس پدید آمد. این امر به دلیل تغییر عقاید و باورهای معلمان درباره کاربرد فناوری‌های آموزشی در فرآیندهای کلاسی بود.

کاربرد نمونه کار تولید محتوای الکترونیکی در مدارس

وینشتل و کورت به مدت دو سال در زمینه کاربرد نمونه کار تولید محتوای الکترونیکی در مدارس متوسطه و توسط معلمان و عقاید و نظرات دانش‌آموزان ر این مدارس در زمینه تدریس خوب را بررسی کردند. نتایج حاکی از آن بود که تأثیر فناوری بر نحوه آموزش و تدریس، خود به طور غیر مستقیم ناشی از نظام اعتقادی و نگرش معلم نسبت به فناوری است. معلمان به تشریح زیر ساخت‌های حمایت‌های مدیریتی و الگوهایی می‌پردازند که طبق آن با بکارگیری فناوری در محیط کلاس برون‌دادهای متفاوتی نسبت به قبل می‌یابند. یکی از دلایلی که معلمان تصمیم به استفاده از فناوری در کلاس می‌گیرند، تجانس عقایدشان درباره دانش‌آموزان و نیازهای آن‌ها و اعتقاد به این موضوع است که می‌توان به واسطه فناوری آموزشی به نیازهای فردی و جمعی دانش‌آموزان پاسخ داد.

بنابراین، با توجه به اهمیت فناوری آموزشی در برنامه‌های درسی و آموزشی دانش‌آموزان، هاروی پیشنهاد می‌کند برنامه‌های آموزشی‌‌ای در زمینه فناوری‌های آموزشی برای معلمان ایجاد گردد تا بتوانند نگرش خود را درباره رابطه میان فناوری و برنامه‌های درسی به خصوص در زمینه کاربرد فناوری در فرآیندهای یاددهی-یادگیری بهبود بخشند. با وجود این، معلمان نیز با تغییر عقیده و نگرش خود به فناوری آموزشی می‌توانند روش‌ها و رویه‌هایی را برای تلفیق فناوری در آموزش که حوزه‌ای کاملاً مرتبط با محتوای برنامه درسی است، استانداردهای آموزشی و ابزارها و موارد آموزشی را رعایت کند.

توسعه حرفه‌ای نمونه کار تولید محتوا با استوری لاین

محققان دیگری نیز بر نیاز بدیع معلمان در آموزش و پرورش در به کارگیری نمونه کار تولید محتوا با استوری لاین در مدارس تأکید دارند. قبل از آنکه معلمان بتوانند فناوری آموزشی را با فرآیندهای کلاسی خود تلفیق کنند و از مزیت‌های آن در کلاس و فعالیت‌های یاددهی-یادگیری استفاده کنند، معلمان به تخصص در زمینه سخت‌افزار و نرم‌افزارهای آموزشی نیاز دارند. بیشتر معلمان احساس می‌کنند آمادگی لازم برای استفاده از فناوری در کلاس را ندارند. این امر ناشی ز کمبودهای مهارت‌های عیب‌یابی در ابزارهای فناوری آموزش است و دسترسی محدودی به کتاب‌های راهنما و دستورالعمل استفاده از این ابزارها دارند. از این رو، تجهیز معلمان به آموزش‌های مهارت‌های فنی موجب تأمین چندین هدف در رفع مشکلات و مسائل معلمان در استفاده از فناوری آموزشی می‌شود، از جمله افزایش سطح اعتماد به نفس در رفع مشکلات در زمینه فناوری آموزشی در هنگام استفاده از آن‌ها در کلاس، افزایش سطح یادگیری و مهارت معلمان در زمینه فناوری‌های جدید، و افزایش توانای معلمان در تغییر اقدامات و فعالیت‌های آموزشی و یادگیری در کلاس.

بنابراین، به منظور غنی‌سازی شغلی معلمان و ارتقای وضعیت یادگیری دانش‌آموزان با استفاده از فناوری آموزشی، به خصوص رایانه، مدیران و سیاستگذران آموزشی باید سیاست‌هایی را اتخاذ و برنامه‌هایی را تدوین کنند تا طی آن بتوانند به توسعه و رشد شغلی معلمان به صورت گروهی، انفرادی، یا آمزش از راه دور کمک و یاری کنند. این برنامه‌ها نباید به صورت مقطعی و کوتاه مدت صورت پذیرد یا اینکه با نصب چند دستگاه رایانه در مدارس و کلاس‌ها این عقیده را القا کنند که مدارس به فناوری آموزشی مجهز شده و توانسته محیط آموزشی را تغییر دهد و متحول سازد، بلکه هنگامی می‌توان از تأثیر مثبت فناوری آموزشی در مدارس اطمینان یافت که پذیرش کاربرد و استفاه از فناوری آموزشی در محیط کلاس به صورت تعهدی بلندمدت در مجریان فناوری آموزشی در کلاس (معلمان) درآید.

منبع : سایت بلاگ لینک

 


  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

برنامه سالانه معاون آموزشی بر اساس طرح تعالی آخرین ویرایش سال تحصیلی جدید  با فرمت ورد و قابل ویرایش در ۲۲ صفحه

برنامه سالانه معاون آموزشی حاضر بهترین نمونه جهت استفاده معاونین عزیز می باشد که محور ها و نمودار های آن بر اساس طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار تنظیم و طراحی شده است.

برنامه سالانه معاون آموزشی انواع گوناگونی دارد. گوناگونی آن بر اساس طرح تدبیر و طرح تعالی غالباً به دلیل پیچیدگی و چندوجهی بودن برنامه سالانه معاون آموزشی است. در واقع رکن اساسی و اصلی تعلیم و تربیت را برنامه سالانه معاون آموزشی و برنامه سالانه مدیر تشکیل می‌دهد.

نظریه‌های معاونت و آثار آن‌ها در برنامه سالانه معاون آموزشی

  1. نظریه مجموعه‌ای از مفاهیم مرتبط به هم است که از سازه‌های تعریف شده و به هم پیوسته تشکیل شده. درواقع، نظریه‌ها در این زمینه نقش جمع‌آوری اطلاعات در مجموعه‌ای واحد را به عهده دارند.
  2. نظریه‌ها با برقراری ارتباط بین متغیرها سعی دارند پدیده‌های مورد بررسی را تبیین کنند.
  3. نظریه در نهایت به پیش‌بینی و کنترل پدیده‌ها می‌پردازد. درواقع، هدف نهایی هر نظریه پیش‌بینی هر پدیده با ایجاد روابط بین متغیرهه یا تبیین پدیده است.

طرح برنامه سالانه معاون آموزشی ، ملاک و معیر دقیقی در اداره امور مدارس نیست که بتوان از آن‌ها به عنوان هدف یا مقصود با قاطعیت و برهانیت کامل استفاده کرد؛ بلکه می‌توان از نظریه‌های معاونت به عنوان وسیله، نقشه، یا الگویی برای حل مشکلات مدرسه استفاده کرد. به همین دلیل است که می‌توان برنامه سالانه معاون آموزشی را وسیله‌ای منطقی و عملی جهت دستیابی به طرح مفروضات آتی آموزشی در عرصه مدرسه دانست.

عوامل انعطاف پذیری رفتار معاونین

معاون آموزشی باید انعطاف پذیری مشخص و دامنه متغیری از مهارت‌های لازم داشته باشد تا رفتار خود را به اقتضای شرایط مدرسه تغییر دهد. اگر نیازهای دانش‌آموزان متفاوت باشد، باید به گونه‌ای متفاوت و با توجه به نیازهای تک تک آن‌ها رفتار نماید.

بنابراین با توجه به مطالب ذکر شده، اخذ رویه واحد در فرآیند برنامه سالانه معاون آموزشی از نظر اقتضایی مردود است و استفاده از ترکیب روش‌های مختلف در فرآیند یاددهی-یادگیری به معاونین آموزشی توصیه می‌شود. به عبارت دیگر، معاون آموزشی باید هم پایانی در سیستم‌های مدیریت آموزشی توجه بسیاری کنند تا بتوانند برای رسیدن به اهداف نظام آموزشی از تمامی طرق و روش‌های مختلف استفاده کنند.

بانک فایل پژوهشی معلمان با ارائه جدید ترین و جذاب ترین و در عین حال پایین ترین قیمت در رابطه با برنامه سالانه و تقویم اجرایی معاون آموزشی پیشرو در امر آموزش و تدریس می باشد. معاونین عزیز می توانند با مراجعه به بانک فایل پژوهشی معلمان برنامه سالانه و تقویم اجرایی مورد نیاز خود را طبق آخرین ویرایش و بر اساس آخرین بخشنامه های ارسالی از آموزش و پرورش دانلود نمایند. لازم به ذکر است کلیه برنامه ها و تقویم های آموزشی و اجرایی توسط بانک فایل پژوهشی معلمان طراحی و تدوین گردیده است و جمعی از تیم تخصصی فرهنگیان در ارائه این برنامه ها ساعت ها و روزها وقت گذاشته اند. شما فرهنگیان عزیز همچنین می توانید علاوه بر برنامه سالانه و تقویم اجرایی بر اساس طرح تدبیر و طرح تعالی از سایر محصولات این بانک پژوهشی استفاده نمایید.

آنچه در برنامه سالانه معاون آموزشی بر اساس طرح تعالی وجود دارد عبارت است از :

  1. پیشگفتار بر اساس طرح تعالی
  2. بیان و تصیف وضع حاضر
  3. نقاط منفی برنامه ریزی
  4. نقاط مثبت برنامه ریزی
  5. فرصت‌های پیش رو
  6. اهداف و برنامه های آموزشی برای معاون آموزشی
  7. نمونه برگهای برنامه سالانه معاون آموزشی
  8. اسامی طرح و برنامه ها
  9. مستندات برنامه سالانه
  10. ضرورت اجرا و شناسایی وضعیت موجود برنامه سالانه
  11. هدف های برنامه سالانه معاون آموزشی
  12. اهداف کمی
  13. اهداف کیفی
  14. اسمی طرح های موجود در برنامه
  15. ریز لیست مالی طرح و برنامه ها
  16. چگونگی ارزیابی برنامه سالانه معاون آموزشی
  17. اهمیت اجرا
  18. بررسی وضع حال
  19. هدف های برنامه
  20. اجرای برنامه سالانه معاون آموزشی
  21. بخش های اجرایی به تفکیک
  22. ایجاد زمانبندی خاص
  23. اجرای طرح
  24. وسایل و لوازم لازم
  25. ایجاد اعتبار
  26. شیوه ارزیابی

 

این فایل کامل ترین نمونه برنامه سالانه معاون آموزشی مدارس در اینترنت می باشد و همچنین از همه نمونه های موجود ارزانتر است.


https://moallemblog.com/downloads/%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D9%87-%D8%B3%D8%A7%D9%84%D8%A7%D9%86%D9%87-%D9%85%D8%B9%D8%A7%D9%88%D9%86-%D8%A2%D9%85%D9%88%D8%B2%D8%B4%DB%8C-%D9%85%D8%AF%D8%A7%D8%B1%D8%B3/

  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

برنامه سالانه معاون پرورشی مقطع متوسطه دوم بر اساس طرح تعالی آخرین ویرایش در سال تحصیلی جدید

برنامه سالانه معاون پرورشی متوسطه دوم به همراه تقویم اجرایی در سال تحصیلی جدید آخرین ویرایش کاملترین و دقیقترین برنامه پرورشی موجود در فضای مجازی می باشد.

برنامه سالانه و کنترل مکمل سایر وظایف و کارکردهای معاون پرورشی در مدرسه است برنامه سالانه فعالیتی است که معاون پرورشی انجام می‌دهد تا تشخیص دهد آیا عملکردهای سازماندهی وی هدف‌های تعیین شده را به گونه‌ای موفقیت‌آمیز محقق می‌سازد یا خیر. پس به طورکلی، برنامه سالانه معاون پرورشی، پژوهشی است که در نهایت به کسب اطلاعات از وضع موجود و مقایسه آن با شکل مطلوب می‌انجامد. چنانچه در مقایسه با وضع مطلوب، انحراف یا مشکلی مشاهده شود، با اعمال کنترل، مدرسه به وضع مطلوب باز می‌گردد. چه بسا به علت عدم مشاهده انحراف، نیازی به کنترل و تصحیح عملیات نباشد. بنابراین، نظارت مقدم بر کنترل و به عبارتی مهم تر از آن است. می‌توان گفت نظارت و کنترل در تنظیم برنامه سالانه معاون پرورشی دو بعد اساسی دارند: کنترل اطلاعات علمی، و کنترل مدرسه درس. اطلاعات علمی را می‌توان با ارزشیابی انجام داد و آن را کنترل کرد و کنترل مدرسه از طریق شناخت مسائل رفتاری و انضباطی فراگیران میسر می‌شود.

مطالعات انجام شده در مورد روش‌های معاون پرورشی در کنترل مدرسه با روش‌های مواجه معاون پرورشی با شاگردان بی انضباط حاکی از این امر است که در مدرسه بیش از ۵۰۰ مشکل یا مورد رفتاری اتفاق می‌افتد که معاون پرورشی باید از قبل آمادگی لازم را برای برخورد اصولی با آن‌ها دشته باشد.

عوامل بهبود وضعیت دانش آموزان با توجه به برنامه سالانه معاون پرورشی

ایجاد نظم و انضباط از مهم‌ترین عوامل مدیریت کلاس است. نظم به صورت عمده نای از ساماندهی و مدیریت صحیح است. لازم است معاون پرورشی برای پیشگیری از بی انضباطی و شرایطی که موجب اختلال در روند تدریس و امر یادگیری میشود، از علل مختلف کج‌روی‌ها، اطلاعات نسبتاً جامعی را کسب کند و روز به روز در صدد شناخت و تعمیق هر چه بیشتر این آگاهی‌ها باشد. برخی صاحب‌نظران، مدیریت مؤثر مدرسه را عامل مهمی در جلوگیری یا به حداقل رساندن مسائل و اختلالات رفتاری فراگیران می‌دانند. بسیاری از مشکلات عادی رفتار و یادگیری ممکن است در خود مدرسه درس ایجاد شوندو استمرار یابند. گرچه ممکن است ساختار مدرسه درس نامناسب باشد، اما علی‌رغم ساختار مدرسه، عوامل خارجی نظیر ارزش‌ها و فرهنگ جامعه، مسائل و مشکلات خانوادگی، و فشار هم مدرسه ای ها به اختلالات رفتاری یا شکست تحصیلی کمک می‌کنند و انگیزه پیشرفت را در فراگیران متزلزل می‌سازند. مدرسه ای که خوب مدیریت شود، تأثیرات منفی بیرونی را به حداقل می‌رساند و رفتارهای مناسب علمی و پیشرفت تحصیلی را تسریع می‌نماید.

هدایت و رهبری در برنامه سالانه معاون پرورشی

هدایت فعالیتی است که معاون پرورشی برای برانگیختن، تشویق، و راهنمایی فراگیران انجام می‌دهد تا آن‌ها از روی میل هدف‌های یادگیری مورد توافق را محقق سازند. وقتی معاون پرورشی در نقش مدیر مدرسه به کارکرد هدایت می‌پردازد، در واقع می‌کوشد در فراگیران ایجاد انگیزه کند و راهبرد مناسبی برای به ثمر رساندن اهداف انتخاب کند. معاون پرورشی رهبری است که باید وظیفه حساس و بسیار مهم ایجاد انگیزه و تشویق شاگردان را به کار گیرد. اکثر صاحب‌نظران بر امر خود هدایتی فراگیران تأکید دارند و تصریح می‌کنند رهبری در مدیریت مدرسه عبارت است از باور توانایی‌های بالقوه افراد یک گروه، به طوری که هر کس بتواند شخصاً در رفع نیازهای خود اقدام نماید.

بانک فایل پژوهشی معلمان با ارائه جدید ترین و جذاب ترین و در عین حال پایین ترین قیمت در رابطه با برنامه سالانه معاون پرورشی پیشرو در امر آموزش و تدریس می باشد. معاونین پرورشی می توانند با مراجعه به بانک فایل پژوهشی معلمان برنامه سالانه معاون پرورشی را طبق آخرین ویرایش و بر اساس آخرین بخشنامه های ارسالی از آموزش و پرورش دانلود نمایند. لازم به ذکر است  برنامه سالانه معاون پرورشی توسط بانک فایل پژوهشی معلمان طراحی و تدوین گردیده است و جمعی از تیم تخصصی فرهنگیان در ارائه این برنامه سالانه معاون پرورشی ساعت ها و روزها وقت گذاشته اند. شما فرهنگیان عزیز همچنین می توانید علاوه بر برنامه سالانه معاون پرورشی از سایر محصولات این بانک پژوهشی استفاده نمایید.

برای دانلود پس از خرید برنامه سالانه معاون پرورشی سال تحصیلی جدید آخرین ویرایش روی دکمه قرمز رنگ کلیک کنید.


https://moallemblog.com/downloads/%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D9%87-%D8%B3%D8%A7%D9%84%D8%A7%D9%86%D9%87-%D9%85%D8%B9%D8%A7%D9%88%D9%86-%D9%BE%D8%B1%D9%88%D8%B1%D8%B4%DB%8C-%DA%A9%D8%A7%D9%85%D9%84-%D8%AF%D9%82%DB%8C%D9%82/

  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

برنامه سالانه معاون پرورشی متوسطه اول بر اساس طرح تعالی آخرین و جدیدترین نمونه در فضای مجازی در ۳۳ صفحه

برنامه سالانه معاون پرورشی حاضر بر اساس جدیدترین و آخرین بخشنامه های آموزش و پرورش طراحی و تنظیم گردیده است. این برنامه شامل کلیه مناسبت های هجری و قمری است که به صورت هفتگی و ماهانه طراحی و تنظیم گردیده است.

در این فایل کلیه برنامه های پرورشی مدارس متوسطه اول به صورت جدول بندی و بر اساس طرح تعالی چینش شده است و مشکل شما را از لحاظ برنامه سالانه معاون پرورشی مدارس متوسطه اول برطرف می سازد.

در برنامه سالانه معاون پرورشی توجه به این نکات ضروری است :

توجه به بعد روحانی و انسانی دانش آموزان و توجه به امور پرورشی در برنامه سالانه معاون پرورشی

۱-برگزاری منظم مراسم مذهبی با حضور دانش آموزان

۲-برگزاری مطلوب مراسم آغازین و بهره گیری از توانمندی های دانش آموزان و همکاران

۳-توجّه خاص به مراسم ایام ا… ، اعیاد ، جشن های مذهبی ، ایام سوگواری و عزاداری

۴-برگزاری مراسم دعای توسل و یا زیارت عاشورا و صبح قرآنی در صبح یکی از روزهای هفته

۵- شرکت دانش آموزان در مسابقات و برنامه های مذهبی و دینی

۶- بزگداشت یاد و خاطره بزرگان دین و شهدا

توجّه خاص به اجرای کامل برنامه های پیش بینی شده

آنچه در این مجموعه برنامه سالانه معاون پرورشی وجود دارد :

برنامه سالانه معاون پرورشی در مهرماه

برنامه سالانه معاون پرورشی در آبان ماه

برنامه سالانه معاون پرورشی در آذر ماه

برنامه سالانه معاون پرورشی در دی ماه

برنامه سالانه معاون پرورشی در بهمن ماه

برنامه سالانه پرورشی در اسفند ماه

برنامه سالانه پرورشی در فروردین ماه

برنامه سالانه پرورشی در اردیبهشت ماه

برنامه سالانه پرورشی در خرداد ماه

خلاصه برنامه ها طرح ها

عناوین کلی برنامه

عنوان طرح هایی که می توانند زیر مجموعه برنامه اصلی قرار گیرند

میزان اعتبار لازم

انس با قرآن

– توسعه و تقویت معرفت قرآنی

– فعالیت های قرآنی

– درسهایی از قرآن

– تربیت اخلاقی

– تربیت معنوی

– ارائه راهکارهای عملی برای تربیت اسلامی‌فردی و اجتماعی

ایجاد بصیرت و مصونیت

– آموزش صحیح استفاده از تکنولو‍ژی

– افزایش دانش و بینش صحیح

– پیشگیری از آسیب های اجتماعی (طرح مبارزه با اعتیاد)

– انس با نماز

– ایجاد شناخت و معرفت شناسی نماز

– توسعه بندگی و عبودیت

-ایجاد تزکیه و تهذیب

– برگزاری نماز جماعت و کیفیت بخشی

رشد سیاسی و فرهنگی اجتماعی

– ایجاد انگیزه جهت شرکت دانش اموزان در نماز جمعه

– تربیت سیاسی اجتماعی

ایجاد ، ترویج و تقویت رفتار اسلامی

– امر به معروف و نهی از منکر

تربیت دینی

– حضور مستمر در فعالیت های مذهبی

– تعلیم شعائر اسلامی

تقویت روحیه پژوهش ،تحقیق و مطالعه

– پژوهش

– فراخوانی مقاله

– کتابخوانی

پاسداشت و بزرگداشت مناسبت ها و ایام ا…

مذهبی – ملی – انقلابی

– نامگذاری سال

– رویکرد توسعه بصیرت

– ایجاد نگرش و رفتار مطلوب

– توسعه عملی ، فرهنگی

– تقویت خودباوری

– احساس مسئولیت همگانی

– تاثیرگذاری مطلوب تربیتی

– ارتقای سطح بینش و اگاهی

– شناسایی ، رشد و پرورش استعداد ها

– رسیدن به اهداف تربیتی

اثر بخشی مراسم آغازین

جشن های دانش آموزی

تصمیم سازی و تصمیم گیری و مشارکت در امور

اهمیّت و ضرورت اجراء

توجه به بعد روحانی و انسانی دانش آموزان و توجه به امور پرورشی در برنامه سالانه معاون پرورشی

مشخصات برنامه عملیاتی : تعمیق باورها و مبانی مذهبی و اعتقادی در دانش آموزان

۱-برگزاری منظم مراسم مذهبی با حضور دانش آموزان

۲-برگزاری مطلوب مراسم آغازین و بهره گیری از توانمندی های دانش آموزان و همکاران

۳-توجّه خاص به مراسم ایام ا… ، اعیاد ، جشن های مذهبی ، ایام سوگواری و عزاداری

۴-برگزاری مراسم دعای توسل و یا زیارت عاشورا و صبح قرآنی در صبح یکی از روزهای هفته

۵- شرکت دانش آموزان در مسابقات و برنامه های مذهبی و دینی

۶- بزگداشت یاد و خاطره بزرگان دین و شهدا

توجّه خاص به اجرای کامل برنامه های پیش بینی شده برنامه سالانه معاون پرورشی در طی سال تحصیلی میزان تحقق اهداف بررسی و پیگیری می شود .

 


https://moallemblog.com/downloads/%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D9%87-%D8%B3%D8%A7%D9%84%D8%A7%D9%86%D9%87-%D9%85%D8%B9%D8%A7%D9%88%D9%86-%D9%BE%D8%B1%D9%88%D8%B1%D8%B4%DB%8C/

  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

برنامه سالانه معاون اجرایی به همراه تقویم اجرایی کاملترین دقیقترین و جدیدترین نمونه موجود در اینترنت با فرمت ورد و قابل ویرایش در ۳۲ صفحه

در این محتوای فایل کاملترین و دقیق ترین برنامه سالانه معاون اجرایی بر اساس طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار و طرح تدبیر قابل استفاده است که بر اساس آخرین تغییرات سالتحصیلی ۹۸-۱۳۹۷ می باشد.

آنچه در این برنامه سالانه و تقویم اجرایی مربوط به معاونت اجرایی وجود دارد عبارت است از :

  • چکیده درباره برنامه سالانه و تقویم اجرایی معاون اجرایی
  • مقدمه درباره برنامه سالانه و تقویم اجرایی معاون اجرایی
  • بیان مسئله درباره برنامه سالانه و تقویم اجرایی معاون اجرایی
  • اقدامات اجرایی معاون اجرایی
  • تهیه و تنظیم شناسنامه سلامت
  • اجرای فعالیت های اداری ، دفتری و مالی توسط معاون اجرایی
  • شرکت دادن دانش آموزان در برنامه های انضباطی برنامه سالانه معاون اجرایی
  • همکاری و تعامل در برنامه سالانه معاون اجرایی با مدیر و سایر معاونین
  • همکاری در برنامه ریزی به منظور جلب مشارکت معلمان در برنامه سالانه معاون اجرایی
  • همکاری در جهت حسن انجام فعالیت ها در برنامه سالانه معاون اجرایی
  • همکاری در ایجاد هماهنگی بین عوامل انسانی مدرسه در برنامه سالانه معاون اجرایی
  • همکاری در برنامه سالانه معاون اجرایی جهت برنامه ریزی ،‌نظارت و اجرای فعالیت های عمومی
  • همکاری معاون اجرایی در تهیه ، تنظیم و اجرای برنامه ارزشیابی پیشرفت تحصیلی
  • مراقبت و رسیدگی معاون اجرایی به حضور و غیاب کارکنان اداری و آموزشی
  • همکاری معاون اجرایی در برنامه ریزی جهت تشکیل جلسات مرتبط
  • همکاری در برنامه سالانه معاون اجرایی با مدیر در آماده سازی فضا و تجهیزات
  • تهیه و تنظیم دفاتر رسمی مدرسه در برنامه سالانه معاون اجرایی
  • اطلاع رسانی و اجرای بخشنامه ها ،‌دستورالعمل ها ، آیین نامه ها ، شیوه نامه ها
  • بازبینی و طراحی و اجرای فرم سوابق پرسنلی مربوط به کلیه شاغلین رسمی وغیر رسمی
  • صحافی اقدام و با دفتر امتحانات جهت پلمب به کارشناسی سنجش در برنامه سالانه معاون اجرایی
  • تکمیل فرم تحویل گواهینامه ها توسط معاونت اجرایی
  • تنظیم سوالات امتحانی توسط معاونت اجرایی
  • تنظیم موا د آیین نا مه ی که باید دبیران محترم درتحویل نمرات به آنها توجه نمایند توسط معاونت اجرایی
  • انسداد دفاتر امتحانات توسط معاونت اجرایی
  • پوشه رسید مدارک تحصیلی(خلاصه پرونده) در برنامه سالانه معاون اجرایی
  • تنظیم آیین نامه انضباطی در برنامه سالانه معاون اجرایی

تقویم اجرایی معاون اجرایی

تیر

ثبت نام دانش آموزان براساس دستورالعمل ها

زدن کارنامه های اصلی و الصاق تمبر به کارنامه ها ی دانش آموزان

راهنمایی همکاران جهت شرکت در دوره های آموزش ضمن خدمت

و……

مرداد

ثبت نام دانش آموزان براساس دستورالعمل ها و آیین نامه ها

بررسی وکنترل تدریجی مدرک تحصیلی ثبت نام شدگان و رفع نواقص

بررسی وتکمیل و بایگانی لیست های ارزشیابی آموزگاران

و…..

شهریور

ارسال اطلاعات دانش آموزان به امتحانات مهر

و…..

مهر

برگزاری مراسم بازگشایی مدرسه

توزیع کتب درسی ،تشکیل کمیته کاری جهت بررسی پرونده های دانش آموزان – بررسی کبر وصغرسن

و….

آبان

تهیه و ثبت دفتر آمار

گرفتن بخشنامه ها و ارجاع آن به معاونین

و….

آذر

گرفتن بک آپ از توصیفی

و….

دی

گرفتن بخشنامه ها واطلاع دادن به همکاران

تهیه وتنظیم لیست های ارزشیابی و آمادگی برای امتحانات نوبت اول

و….

بهمن

اعلام نتایج نوبت اول به اولیاء دانش آموزان و ارسال نتایج امتحانات و تهیه نمودار

انتخاب دانش آموزان برتر و تجلیل از آنها

گرفتن بخشنامه ها وجواب دادن به آنها واطلاع دادن به همکاران

و…

اسفند

گرفتن بخشنامه ها وجواب دادن به آنها واطلاع دادن به همکاران

برگزاری مراسم جشنواره نوروزی وتوزیع مجلات پیام بهاری

و….

فروردین

گرفتن بخشنامه ها وجواب دادن به آنها واطلاع دادن به همکاران

و…

اردیبهشت

گرفتن بخشنامه ها وجواب دادن به آنها واطلاع دادن به همکاران

گرفتن بک آپ از توصیفی

شرکت در شورای معلمان

و…

خرداد

گرفتن بخشنامه ها وجواب دادن به آنها واطلاع دادن به همکاران

برگزاری امتحانات نوبت دوم و ثبت صورت جلسه

ارسال نتایج امتحانات نوبت دوم به اداره

و…

آشنایی با راهکارهای بهتر اجرای بهینه وظایف معاون اجرایی

این فایل کاملترین و دقیق ترین برنامه سالانه معاون اجرایی موجود در اینترنت می باشد و همچنین از همه نمونه های موجود ارزانتر است.برای دریافت این فایل به صورت کامل از این بخش اقدام نمایید.


https://moallemblog.com/downloads/%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D9%87-%D8%B3%D8%A7%D9%84%D8%A7%D9%86%D9%87-%D9%85%D8%B9%D8%A7%D9%88%D9%86-%D8%A7%D8%AC%D8%B1%D8%A7%DB%8C%DB%8C/

  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

تقویم اجرایی متوسطه اول طرح تعالی مدیریت کیفیت مدارس سال تحصیلی جدید آخرین ویرایش با فرمت ورد و قابل ویرایش در ۲۴ صفحه

تقویم اجرایی متوسطه اول که بر اساس طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار در سایت بانک فایل پژوهشی معلمان نگارش شده است نمونه کاملی از تقویم اجرایی بر اساس ویرایش جدید است که نیاز شما فرهنگیان عزیز را برطرف می نماید.این تقویم اجرایی متوسطه اول را به جرئت می توان کاملترین نوع تقویم اجرایی در فضای مجازی و در دنیای وب دانست.تمامی فعالیت های مورد نظر در طول یک سال تحصیلی در این تقویم اجرایی به صورت کامل و دقیق اجرایی شده است.بخشی از فعالیت های مورد نظر در این تقویم اجرایی متوسطه اول را در ماه آبان و آذر مشاهده می کنیم.

  • تنظیم نهایی دفترآمارواقدام درخصوص صحافی آن و ممهور نمودن آن توسط اداره
  • برنامه ریزی برای تجلیل از اسرا و آزادگان ۳ آبان
  • بررسی نهایی پرونده های تحصیلی دانش آموزان ورفع نقص درصورت وجود
  • حضور مدیر در کلاس ها و توجه به نظرات دانش آموزان
  • بررسی وضعیت تحصیلی دانش آموزان
  • آموزش بهداشت فردی به دانش آموزان و خانواده ها
  • برنامه ریزی و برگزاری مراسم ۱۳ آبان(روز دانش آموز)
  • سخنرانی به مناسبت روزبسیج دانش آموزی (۸آبان)
  • کلاس آموزش خانواده و دعوت از سخنران به مناسبت هفته بهداشت روانی در مجمع عمومی اولیاء
  • تشکیل شورای دانش آموزی
  • آماده سازی دانش آموزان جهت تحلیل و بررسی آنچه تاکنون فراگرفته اند.
  • کنترل وسایل وخریدملزومات ضروری
  • سخنرانی درباره فوایدکتاب وکتابخوانی (۲۴ آبان)
  • پی گیری کسری کتاب های دانش آموزان
  • ارسال اسامی دانش آموزان و واریز هزینه بیمه درمانی آنها
  • تشکیل شورای مالی جدید آموزشگاه
  • اهدای بن کارت های تشویق توسط همکاران به دانش آموزانی که در دروس خود پیشرفت کرده اند.
  • بررسی وضعیت درسی دانش آموزان واعلام به اولیاءآنان
  • شناسایی دانش آموزان مستعددرزمینه حفظ وقرائت قرآن مجیدجهت شرکت درمسابقات فرهنگی وهنری (مرحله آموزشگاهی )
  • اعلام نمرات . ارزشیابی مستمر به اولیاء
  • بازدید و ارزشیابی از کلاس همکاران
  • تشکیل جلسات شورای دبیران و بیان مسائل و بخشنامه های آموزشی
  • پی گیری کسری کتاب دانش آموزان
  • نواختن زنگ پژوهش و برگزاری مراسم به مناسبت هفته پژوهش (۲۵آذرماه)
  • برگزاری جلسه و برنامه ریزی جهت برگزاری جشن روز جهانی معلولین (۱۲ آذر)
  • انجام اقدامات لازم جهت رعایت مسائل ایمنی و یخبندان
  • انجام فعالیت های لازم در خصوص هفته بسیج

بانک فایل پژوهشی معلمان با ارائه جدید ترین و جذاب ترین و در عین حال پایین ترین قیمت در رابطه با برنامه سالانه و تقویم اجرایی کلیه پست های سازمانی پیشرو در امر آموزش و تدریس می باشد. عزیزان کرامی می توانند با مراجعه به بانک فایل پژوهشی معلمان برنامه سالانه و تقویم اجرایی مورد نیاز خود را طبق آخرین ویرایش و بر اساس آخرین بخشنامه های ارسالی از آموزش و پرورش دانلود نمایند. لازم به ذکر است کلیه برنامه ها و تقویم های آموزشی و اجرایی توسط بانک فایل پژوهشی معلمان طراحی و تدوین گردیده است و جمعی از تیم تخصصی فرهنگیان در ارائه این برنامه ها ساعت ها و روزها وقت گذاشته اند. شما فرهنگیان عزیز همچنین می توانید علاوه بر برنامه سالانه و تقویم اجرایی بر اساس طرح تدبیر و طرح تعالی از سایر محصولات این بانک پژوهشی استفاده نمایید.

شما می توانید فایل تقویم اجرایی متوسطه اول از لینک زیر دریافت کنید


https://moallemblog.com/downloads/%D8%AA%D9%82%D9%88%DB%8C%D9%85-%D8%A7%D8%AC%D8%B1%D8%A7%DB%8C%DB%8C-%D9%85%D8%AA%D9%88%D8%B3%D8%B7%D9%87-%D8%A7%D9%88%D9%84-%D8%B7%D8%B1%D8%AD-%D8%AA%D8%B9%D8%A7%D9%84%DB%8C-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1/

  • سپنتا رستمی
  • ۰
  • ۰

طرح تعالی مدیریت مدرسه کاملترین برنامه سالانه مخصوص همه مقاطع آخرین ویرایش سالتحصیلی جدید بر اساس آخرین بخشنامه های ارسالی از آموزش و پرورش

بانک فایل پژوهشی معلمان در این بخش مجموعه فایل های مربوط به برنامه سالانه طرح تعالی مدیریت مدرسه همه مقاطع آخرین ویرایش را در اختیار شما عزیزان قرار می دهد .این بخشنامه ها بر اساس آخرین ویرایش و مربوط به سالتحصیلی جدید ۹۸-۱۳۹۷ می باشد.

مجموعه فایل هایی که در این قسمت تقدیم شما عزیزان می کنیم سه فایل کامل هستند که هر فایل مربوط به برنامه سالانه بر اساس طرح تعالی مدیریت مدرسه در یک مقطع خاص است.این مقاطع عبارتند از مقاطع دبستان ، متوسطه اول و متوسطه دوم.

بانک فایل پژوهشی معلمان با فراهم آوردن این سه مجموعه در قالب یک فایل و همچنین ارائه تقویم اجرایی مدارس در راستای طرح تعالی مدیریت مدرسه به صورت هدیه سعی دارد کلیه نیازهای شما عزیزان محترم را در رابطه با برنامه سالانه بر اساس طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار مدرسه برطرف نماید.آنچه در این فایل ها وجود دارند عبارتند از :

اهداف و زیر معیارهای زیادی در این طرح ها ی طرح تعالی مدیریت مدرسه موجود است که بخش کوچکی از آنها عبارت است از

اهداف و زیر معیارهای طرح تعالی مدیریت مدرسه

  • تشکیل منظم جلسات شورا بر اساس مصوبات شورای عالی آموزش وپرورش (تا۵)
  • بررسی مسایل مهم مدرسه(تا۴)
  • مشارکت اعضا در اجرای مصوبات (تا۴)
  • راهبرد/ معیار
  • تشکیل منظم جلسات شورا بر اساس مصوبات شورای عالی آموزش وپرورش(تا ۳)
  • بررسی مسایل مهم مدرسه (تا ۴)
  • آگاهی تمامی کارکنان از مصوبات شورا (تا ۲)
  • کاربست مصوبات شورا در برنامه ها و حل مسایل مدرسه (تا۶)
  • مشارکت معلمان درتصمیم گیری ، برنامه ریزی و اجرای برنامه ها (تا ۴)
  • مشارکت در تدوین چشم انداز (تا۲)
  • مشارکت در تدوین برنامه عمل مدرسه (تا ۲)
  • مشارکت در تدوین میثاق نامه مدرسه (تا ۲)
  • در دسترس بودن سندتحول بنیادین آموزش وپرورش برای همه کارکنان (۱)
  • در دسترس بودن برنامه ی درسی ملّی برای همه کارکنان (۱)
  • در دسترس بودن اهداف دوره تحصیلی برای همه کارکنان (۱)
  • در دسترس بودن مجموعه مصوبات شورای عالی آموزش و پرورش ویژه مدارس (۱)
  • پاسخگویی کارکنان نسبت به ماموریت آموزش و پرورش (تا۲)
  • پاسخگویی کارکنان نسبت به چشم اندازآموزش و پرورش(تا۲)
  • پاسخگویی کارکنان در تحلیل نقش خود برای تحقق اسناد تحولی(تا۳)
  • میثاق نامه کارکنان(تا۱)
  • میثاق نامه دانش آموزان(تا۱)
  • میثاق نامه اولیاء (تا۱)
  • راهبرد /معیار
  • آگاهی ذی نفعان از چشم انداز             کارکنان ۲
  • آگاهی ذی نفعان ازمیثاق نامه             کارکنان ۲
  • آگاهی ذی نفعان از برنامه عمل مدرسه             کارکنان
    همچنین اقدامات زیادی را می بایست در طرح تعالی مدیریت کیفیت مدار به کار برد من جمله :

اقدامات وطرح های اجرایی طرح تعالی مدیریت مدرسه

–           تشکیل منظم و زمان بندی شده جلسات شورای مدرسه

–           روشن شدن حدود مسئولیت هریک از اعضاء

–           پشتیبانی همکاران از برنامه ها و تصمیمات

–           مشخص کردن مسائل مهم مدرسه

–           ارائه نظرات و پیشنهادات جهت برطرف کردن مسائل توسط همکاران

–           توجه مدیر به انتقادات سازنده اعضاء

–           اجازه اظهار نظر دادن به همه اعضاء

–           یادداشت برداری از مسائل مطروحه مدرسه

–           تشکیل منظم و زمان بندی شده جلسات شورای دبیران

–           تشکیل جلسات با موضوعات مهم از نظر همکاران

مصوبات شورای دبیران در دفتر مربوطه ثبت و به امضاء می رسد

مصوبات را کپی گرفته و در اول دفتر حضور و غیاب همکاران گذاشته می شود

کلیه ی مصوبات شورا پیشگیری و اجرا می گردد

تشکیل جلسات با یکی از موضوعات مهم از نظر همکاران

تشکیل جلسات و ریاست هر جلسه با یکی از همکاران

کلیه مصوبات شورا پیگیری و اجرا می گردد

نظر خواهی از کارکنان در تدوین چشم انداز

نظر خواهی از کارکنان در تدوین نقشه راهبری

نظرخواهی از همکاران در تدوین میثاق نامه

تهیه کتاب یا جزوه مربوط به سند تحول بنیادین و موجود در مدرسه

تهیه جزوه برنامه درس* و یا کتاب مربوط جهت استفاده

نصب اهداف دوره متوسطه اول و دوم

موجود بودن کتاب مربوطه جهت استفاده

تکثیر وظایف کارکنان در آپ و تهیه جزوه مربوطه

۱-         در دسترس بودن مضامین کلیدی و تدوین ماموریت چشم انداز مدرسه به همکاران

۲-         بحث و تبادل نظر با همکاران در این زمینه

دعوت از کارشناسان مجرب

برگزاری نشست با همکاران

اطلاع رسانی از طریق جزوات و بخشنامه ها

اطلاع رسانی از طریق سخنرانی و جزوه

اطلاع رسانی از طریق جلسات

اطلاع رسانی و نصب بنر در سالن

اطلاع رسانی و نصب بنر در سالن

اطلاع رسانی و نصب بنر در سالن

اطلاع رسانی از طریق جزوات و بخشنامه ها

اطلاع رسانی از طریق سخنرانی و جزوه

اطلاع رسانی از طریق جلسات

برای استفاده و دانلود سه فایل مربوط به طرح تعالی مدیریت مدرسه از این قسمت اقدام کنید .همچنین علاوه بر این سه فایل طرح تعالی مدیریت مدرسه یک فایل تقویم اجرایی بر اساس طرح تعالی نیز به صورت هدیه به شما عزیزان ارائه می گردد.


https://moallemblog.com/downloads/%D8%B7%D8%B1%D8%AD-%D8%AA%D8%B9%D8%A7%D9%84%DB%8C-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%DB%8C%D8%AA-%D9%85%D8%AF%D8%B1%D8%B3%D9%87/

  • سپنتا رستمی